Incentivi del Piano Industria 4.0

Gli incentivi previsti dal Piano Industria 4.0

Il Piano Nazionale Industria 4.0 prevede una serie di incentivi fiscali per l’avviamento di investimenti in ricerca e sviluppo da parte di PMI e start up innovative.

CREDITO D’IMPOSTA R&S:

Incentivare le spese in Ricerca e Sviluppo

IPER E SUPERAMMORTAMENTO:

Incentivare le imprese che investono in beni strumentali nuovi, in beni materiali e immateriali (software e sistemi IT) funzionali alla trasformazione tecnologica e digitale dei processi produttivi

NUOVA SABATINI:

Sostenere le imprese che richiedono finanziamenti bancari per investimenti in nuovi beni strumentali, macchinari, impianti, attrezzature di fabbrica a uso produttivo e tecnologie digitali (hardware e software).

FONDO DI GARANZIA:

Sostenere le imprese e i professionisti che hanno difficoltà ad accedere al credito bancario perché non dispongono di sufficienti garanzie, il fondo prevede una concessione di una garanzia pubblica, fino a un massimo dell’80% del finanziamento, per operazioni sia a breve sia a medio-lungo termine, sia per far fronte a esigenze di liquidità che per realizzare investimenti

STARTUP E PMI INNOVATIVE:

Sostenere e favorire le start up e Pmi innovative

PATENT BOX:

Rendere il mercato italiano più attrattivo per gli investimenti nazionali ed esteri di lungo termine, prevedendo una tassazione agevolata su redditi derivanti dall’utilizzo della proprietà intellettuale, e incentivare la collocazione in Italia dei beni immateriali attualmente detenuti all’estero da imprese italiane o estere e al contempo incentivare il mantenimento dei beni immateriali in Italia, evitandone la ricollocazione all’estero.

ACE (AIUTO ALLA CRESCITA ECONOMICA):

Incentivare il rafforzamento patrimoniale delle imprese italiane attraverso il finanziamento con capitale proprio, al fine di ottenere strutture finanziarie più equilibrate fra fonti e impieghi e fra capitale di rischio e debito, e quindi più competitive.

IRES, IRI E CONTABILITÀ PER CASSA:

Ridurre la pressione fiscale per le imprese che investono nel futuro lasciando gli utili in azienda.

SALARIO DI PRODUTTIVITÀ:

• Favorire l’incremento di produttività spostando la contrattazione a livello aziendale e introducendo scambi positivi tra aumenti di efficienza e incrementi salariali per i lavoratori.

• Promuovere l’integrazione sussidiaria del welfare aziendale alle forme di welfare pubblico (previdenza complementare, sanità integrativa, ecc.).
• Favorire le forme di partecipazione organizzativa dei lavoratori.